Unternehmenskultur

Kulturwandel

Wir leben in einer Welt, die sich immer schneller verändert. Die Menschen sind stärker vernetzt und mobiler als je zuvor. Doch während sich unser Umfeld rasch wandelt, halten wir alle an Werten wie Respekt, Zuverlässigkeit und gegenseitiger Wertschätzung fest.

Wir wollen diesen Gegensatz in unserer Kultur vereinen, indem wir den technischen Wandel mit dem Wunsch nach Wohlbefinden verbinden – und dafür sorgen, dass sich unsere Gäste auf Reisen zu Hause fühlen. Für uns liegt hierin die Zukunft des Hotelgeschäfts.

Unsere Dachmarke

„Ein auf Tradition beruhendes Unternehmen mit internationalem Wachstum“: So lautet unsere Positionierung. Unsere Dachmarke, die Deutsche Hospitality, steht für unsere Werte. Sie spiegelt den Wandel in der Unternehmens- und Führungskultur wider, den wir in den vergangenen Jahren vorangetrieben haben. Ein Wandel, der es uns erlaubt, hervorragende Gastgeber zu bleiben – und uns zugleich als Arbeitgeber weiterzuentwickeln, der in der ganzen Welt Menschen anzieht und inspiriert.

Unsere Hotelmarken

Steigenberger Icons, Steigenberger Porsche Design Hotels, Steigenberger Hotels & Resorts, House of Beats, MAXX by Deutsche Hospitality, Jaz in the City, IntercityHotel und Zleep Hotels: Wir vereinen acht einzigartige Hotelmarken unter unserer Dachmarke. Auf diese Weise kann jede Marke ihren Wurzeln und ihrem individuellen Fokus treu bleiben, während wir gemeinsam die komplexen Anforderungen zukunftsweisender Hotelkonzepte erfüllen.